Notre engagement envers les droits de la personne est profondément enraciné dans nos valeurs chrétiennes chez ADRA Canada. Nous croyons que chaque individu, en tant que reflet de l'image de Dieu, possède une dignité inhérente et a droit à des droits fondamentaux. Forts de cette conviction, nous restons déterminés à lutter contre toutes les formes de discrimination qui marginalisent et dévalorisent les personnes, y compris celles fondées sur le handicap et le sexe.

L’égalité des genres et l’inclusion sociale (GESI) sont au cœur de notre approche dans tous les aspects de notre travail. Qu'il s'agisse d'initiatives de développement ou de programmes d'intervention d'urgence, nous accordons la priorité à GESI pour garantir le respect des droits des communautés les plus vulnérables. En collaborant avec diverses parties prenantes, notamment des femmes, des filles, des hommes, des garçons, des dirigeants communautaires et des organismes gouvernementaux, nous nous efforçons de favoriser un changement positif et d'élever le statut des femmes et des filles dans la société.

Grâce à notre programmation intégrée, notre philosophie organisationnelle, nos stratégies de communication et nos partenariats, nous sommes résolus dans notre quête de justice, d'équité et d'autonomisation pour tous les individus, quel que soit leur sexe ou leur identité sociale. Rejoignez-nous pour travailler ensemble pour créer un monde où chaque personne est valorisée, respectée et a la possibilité de s'épanouir.

Intégrer le travail de soins non rémunéré dans les programmes de santé transformateurs en matière de genre implique de reconnaître, réduire et redistribuer le fardeau des soins principalement sur les femmes et les filles grâce à des stratégies telles que la collecte de données, la promotion de l'accès aux technologies permettant de gagner du temps, la remise en question des normes de genre et la défense des droits des soignants, dans le but ultime d'optimiser les résultats de santé et de promouvoir l’égalité des sexes.

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